Lohnabrechnung Vorlage: Kanada
Erstellen Sie in wenigen Minuten eine Lohnabrechnung für Kanada. Die Vorlage für Kanada füllt die dort üblichen Bezüge- und Abzugszeilen in der landesüblichen Terminologie (Pay Stub) aus – mit passender Währung und passendem Papierformat.
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Jeden Betrag tragen Sie selbst ein – PayslipKit berechnet keine Steuern oder Sozialversicherungsbeiträge. Die Lohnabrechnung lässt sich in der Landessprache oder auf Englisch drucken.
Vorausgefüllte Zeilen für Kanada
Benennen Sie Zeilen nach Bedarf um, entfernen oder ergänzen Sie sie. Zeilen mit dem Wert null werden ausgeblendet, sobald Sie Beträge eingeben.
Bezüge
- Regular pay
- Overtime
- Vacation pay
- Statutory holiday pay
- Bonus
- Commission
Abzüge des Arbeitnehmers
- CPP contributions
- CPP2 contributions
- EI premiums
- Federal income tax
- Provincial income tax
- Union dues
- Group benefits
Arbeitgeberanteile (zur Information)
- Employer CPP contributions
- Employer EI premiums
Was muss eine Lohnabrechnung in Kanada enthalten?
Die Regeln für Lohnabrechnungen hängen davon ab, welche Ebene den Arbeitgeber reguliert. Bundesrechtlich regulierte Arbeitgeber müssen nach Section 254(1) des Canada Labour Code mit jeder Zahlung eine schriftliche Abrechnung aushändigen; die meisten anderen Arbeitgeber unterliegen dem Arbeitsstandardrecht der Provinz oder des Territoriums, etwa dem Employment Standards Act, 2000 von Ontario, der eine Lohnabrechnung (wage statement) spätestens am Zahltag verlangt.
Vorgeschriebene Angaben (in Kurzform):
- Abrechnungszeitraum
- Arbeitsstunden
- Lohnsatz
- Bruttolohn
- Jeder Abzug einzeln mit Betrag
- Nettolohn / Auszahlungsbetrag
- Bundesrechtlich regulierte Arbeitgeber (Canada Labour Code s. 254(1)): Zeitraum, Anzahl der bezahlten Stunden, Lohnsatz, Einzelheiten der Abzüge und der tatsächlich erhaltene Betrag – bei jeder Zahlung
- Andere Arbeitgeber richten sich nach den Arbeitsstandards der Provinz oder des Territoriums – z. B. Ontario: Abrechnungszeitraum, Lohnsatz (falls vorhanden), Bruttolohn, Betrag und Zweck jedes Abzugs, etwaige Beträge für Unterkunft oder Verpflegung und Nettolohn, spätestens am Zahltag
- In Québec ersetzen QPP-Beiträge und QPIP-Prämien die CPP-Beiträge und einen Teil der EI-Prämie, und die Einkommensteuer von Québec wird für Revenu Québec einbehalten
Quellen
- Canada Labour Code, section 254 (Justice Laws Website)
- Your guide to the Employment Standards Act: Payment of wages (Government of Ontario)
- Payroll Deductions Online Calculator, payroll tables and TD1s (Canada Revenue Agency)
- Electronic Alternatives Regulations for the Purposes of Subsection 254(1) of the Canada Labour Code (Justice Laws Website)
Geprüft am November 2026. Allgemeine Informationen, keine Rechts- oder Steuerberatung – Regeln ändern sich, prüfen Sie daher immer die offizielle Quelle.
FAQ
Berechnet PayslipKit Steuern und Abgaben für Kanada?
Nein. Die Vorlage für Kanada füllt nur die Bezeichnungen der üblichen Abzugszeilen aus. Tragen Sie die Beträge aus Ihrer Lohnberechnung, von Ihrem Steuerberater oder aus dem offiziellen Rechner der zuständigen Behörde ein.
In welcher Sprache wird die Lohnabrechnung für Kanada gedruckt?
Standardmäßig in der in Kanada üblichen Sprache. Sie können die Sprache der Abrechnung im Generator jederzeit ändern; die Zeilen der Vorlage werden automatisch umbenannt.
Ist die Lohnabrechnung rechtsgültig?
Eine Lohnabrechnung ist gültig, wenn sie vom tatsächlichen Arbeitgeber ausgestellt wird und die tatsächliche Zahlung wiedergibt. Prüfen Sie die oben genannten Anforderungen und die offiziellen Quellen; diese Seite bietet allgemeine Informationen und keine Rechtsberatung.