Lohnabrechnung Vorlage: Taiwan

Erstellen Sie in wenigen Minuten eine Lohnabrechnung für Taiwan. Die Vorlage für Taiwan füllt die dort üblichen Bezüge- und Abzugszeilen in der landesüblichen Terminologie (薪資明細) aus – mit passender Währung und passendem Papierformat.

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Tragen Sie die Beträge aus Ihrer Lohnberechnung ein. PayslipKit berechnet keine Steuern oder Sozialversicherungsbeiträge.

Arbeitgeberanteile

Optional. Nur zur Information – wird nicht vom Nettolohn abgezogen.

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Kostenlose Abrechnungen enthalten eine kleine Zeile „Erstellt mit PayslipKit“. Mit Pro entfällt sie. Pro ansehen →

Jeden Betrag tragen Sie selbst ein – PayslipKit berechnet keine Steuern oder Sozialversicherungsbeiträge. Die Lohnabrechnung lässt sich in der Landessprache oder auf Englisch drucken.

Vorausgefüllte Zeilen für Taiwan

Benennen Sie Zeilen nach Bedarf um, entfernen oder ergänzen Sie sie. Zeilen mit dem Wert null werden ausgeblendet, sobald Sie Beträge eingeben.

Bezüge

  • Base salary · 本薪
  • Meal allowance · 伙食津貼
  • Duty allowance · 職務加給
  • Full attendance bonus · 全勤獎金
  • Overtime pay · 加班費
  • Transport allowance · 交通津貼
  • Performance bonus · 績效獎金

Abzüge des Arbeitnehmers

  • Labor insurance premium (incl. employment insurance) · 勞保費
  • National health insurance premium · 健保費
  • Voluntary labor pension contribution · 勞退自提
  • Income tax withheld · 所得稅
  • NHI supplementary premium · 二代健保補充保費
  • Employee welfare fund · 職工福利金
  • Leave deduction · 請假扣款

Arbeitgeberanteile (zur Information)

  • Labor insurance premium (employer share) · 勞保費(雇主負擔)
  • Occupational accident insurance premium (employer) · 職災保險費(雇主負擔)
  • National health insurance premium (employer share) · 健保費(雇主負擔)
  • Labor pension contribution (employer) · 勞退提繳(雇主提繳)

Was muss eine Lohnabrechnung in Taiwan enthalten?

Artikel 23 des Labor Standards Act (Arbeitsstandardgesetz) verpflichtet Arbeitgeber, bei jeder Lohnzahlung eine Aufstellung über die Berechnung jedes Lohnbestandteils auszuhändigen. Artikel 14-1 der Durchführungsbestimmungen listet die Mindestinhalte auf (vereinbarter Gesamtlohn, Betrag jedes Lohnbestandteils, gesetzlich oder vertraglich zulässige Abzüge und ausgezahlter Nettobetrag). Der Arbeitgeber muss außerdem ein Lohnregister (工資清冊) fünf Jahre lang aufbewahren.

Vorgeschriebene Angaben (in Kurzform):

  • Bruttolohn
  • Jeder Bezug einzeln aufgeführt (Grundgehalt, Zulagen, Prämien)
  • Jeder Abzug einzeln mit Betrag
  • Nettolohn / Auszahlungsbetrag
  • Zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer vereinbarter Gesamtlohn
  • Überstundenvergütung (und, wenn Überstunden in Ausgleichsurlaub umgewandelt werden, die umgewandelten Stunden – vom Arbeitsministerium empfohlen)

Quellen

Geprüft am November 2026. Allgemeine Informationen, keine Rechts- oder Steuerberatung – Regeln ändern sich, prüfen Sie daher immer die offizielle Quelle.

FAQ

Berechnet PayslipKit Steuern und Abgaben für Taiwan?

Nein. Die Vorlage für Taiwan füllt nur die Bezeichnungen der üblichen Abzugszeilen aus. Tragen Sie die Beträge aus Ihrer Lohnberechnung, von Ihrem Steuerberater oder aus dem offiziellen Rechner der zuständigen Behörde ein.

In welcher Sprache wird die Lohnabrechnung für Taiwan gedruckt?

Standardmäßig in der in Taiwan üblichen Sprache. Sie können die Sprache der Abrechnung im Generator jederzeit ändern; die Zeilen der Vorlage werden automatisch umbenannt.

Ist die Lohnabrechnung rechtsgültig?

Eine Lohnabrechnung ist gültig, wenn sie vom tatsächlichen Arbeitgeber ausgestellt wird und die tatsächliche Zahlung wiedergibt. Prüfen Sie die oben genannten Anforderungen und die offiziellen Quellen; diese Seite bietet allgemeine Informationen und keine Rechtsberatung.

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