Modello di busta paga – Brasile
Crea in pochi minuti una busta paga per questo Paese (Brasile). La preimpostazione inserisce le voci di competenza e di trattenuta usate abitualmente, con la terminologia locale (Recibo de pagamento de salário), la valuta e il formato carta corretti.
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Ogni importo lo inserisci tu: PayslipKit non calcola imposte né contributi previdenziali. La busta paga può essere stampata nella lingua locale o in inglese.
Voci precompilate – Brasile
Rinomina, elimina o aggiungi voci secondo necessità. Le voci lasciate a zero vengono nascoste quando inserisci gli importi.
Competenze
- Base salary · Salário base
- Overtime · Horas extras
- Night-work premium · Adicional noturno
- Hazard / unhealthy-work premium · Adicional de periculosidade / insalubridade
- Commissions · Comissões
- Paid weekly rest on variable pay · DSR (descanso semanal remunerado)
- 13th salary · 13º salário
Trattenute a carico del dipendente
- Social security contribution (INSS) · INSS
- Income tax withheld at source (IRRF) · IRRF
- Transport voucher (employee share) · Vale-transporte
- Absences and lateness · Faltas e atrasos
- Salary advance · Adiantamento salarial
- Payroll-deductible loan · Empréstimo consignado
- Child / spousal support · Pensão alimentícia
Contributi a carico del datore di lavoro (informativi)
- FGTS deposit for the month (employer) · FGTS do mês
Brasile: cosa deve riportare la busta paga?
L'articolo 464 della Consolidação das Leis do Trabalho (CLT, Decreto-Legge 5.452/1943) prevede che la retribuzione sia pagata dietro ricevuta firmata dal dipendente; la distinta di versamento su un conto bancario aperto a tale scopo a nome del dipendente, con il suo consenso, ha valore di ricevuta. La CLT non prescrive un formato di busta paga; nella pratica la ricevuta (holerite o contracheque) dettaglia competenze e trattenute.
Elementi richiesti dalla normativa (in sintesi):
- Ragione sociale o nome del datore di lavoro
- Nome e cognome del dipendente
- Periodo di paga
- Ogni voce di competenza dettagliata (paga base, indennità, premi)
- Ogni trattenuta dettagliata con il relativo importo
- Netto in busta
- Firma del dipendente sulla ricevuta (impronta digitale, o firma su sua richiesta, se il dipendente non sa scrivere)
- Se la retribuzione è versata su un conto bancario aperto a tale scopo con il consenso del dipendente, la distinta di versamento ha valore di ricevuta
Fonti
- Decreto-Lei nº 5.452/1943 – Consolidação das Leis do Trabalho (Planalto)
- Decreto-Lei 5452/1943 – CLT (LexML Brasil)
- Manual do Empregador Doméstico – eSocial (gov.br)
Verificato il novembre 2026. Informazioni generali, non consulenza legale o fiscale: le norme cambiano, verifica sempre la fonte ufficiale.
Domande frequenti
PayslipKit calcola imposte e contributi per questo Paese (Brasile)?
No. La preimpostazione per Brasile inserisce solo i nomi delle voci di trattenuta abituali. Inserisci gli importi del tuo calcolo paghe, del consulente o del calcolatore ufficiale dell'autorità competente.
In che lingua viene stampata la busta paga per Brasile?
Per impostazione predefinita nella lingua in uso nel Paese (Brasile). Puoi cambiare la lingua della busta paga nel generatore in qualsiasi momento: le voci preimpostate vengono rinominate automaticamente.
La busta paga è valida legalmente?
Una busta paga è valida quando viene emessa dal datore di lavoro effettivo e rispecchia il pagamento realmente effettuato. Verifica i requisiti indicati sopra e le fonti ufficiali; questa pagina contiene informazioni generali, non consulenza legale.